春節前夕，鞍鋼集團領導譚成旭、李鎮、唐兵、謝峰、閆立兵、徐世帥、劉文勝、遲鳴帶著鞍鋼集團黨委和鞍鋼集團滿滿的牽掛之情，走進困難黨員、困難職工和老領導、老領導遺孀的家中，為他們送去黨組織和企業的關愛與溫暖，向他們致以誠摯的新春問候和祝福。
“春節將至，我代表鞍鋼集團黨委、鞍鋼集團給您拜早年了。祝您新春快樂、健康長壽！”鞍鋼集團黨委書記、董事長譚成旭首先來到老領導龍春滿的家中，與老領導促膝而坐，關切地詢問老領導的生活狀況、健康情況，虛心聽取老領導對企業改革發展的意見和建議。譚成旭說，新的一年，面對鋼鐵市場的機遇與挑戰，鞍鋼集團正在加快推進布局優化和結構調整，深入實施創新驅動發展戰略和人才強企戰略，進一步全面深化改革，加快推進數字化轉型和綠色低碳發展，以時不我待的緊迫感使命感奮勇向前，不斷開創高質量發展新局面。希望老領導一如既往地關心支持鞍鋼集團改革發展，為新鞍鋼加快建設更加具有國際影響力的世界一流企業獻計獻策。龍春滿感謝鞍鋼集團黨委對老干部工作的重視和對老領導的關心關愛，表示將繼續發揮余熱，全力支持新鞍鋼高質量發展。隨后，譚成旭來到鞍鋼股份困難職工和鞍鋼工程發展公司困難黨員家中，與他們圍坐在一起，拉家常、問寒暖。在了解他們的家庭和疾病治療等情況后，譚成旭鼓勵他們樹立戰勝疾病的信心，保持樂觀的生活態度，早日渡過難關。同時，叮囑相關部門和單位的工作人員要主動了解困難黨員和困難職工的所求所需，及時為他們解決實際問題，讓他們切實感受到黨組織和企業的關愛和溫暖，過上更幸福的生活。困難黨員和困難職工表示，感謝黨組織和企業多年來無微不至的關懷和照顧，祝愿鞍鋼集團越來越好。
鞍鋼集團總經理、黨委副書記李鎮來到老領導蔡登樓的家中，關切地詢問老領導的生活起居和身體狀況，為老領導送上新春的問候和深深的祝福。李鎮說，鞍鋼集團不會忘記老一輩鞍鋼人所作出的貢獻，在加快建設更加具有國際影響力的世界一流企業新征程上，同樣離不開老領導的關心和支持，真誠地希望老領導在保重身體的同時繼續發光發熱，為新鞍鋼高質量發展取得新進展新突破建言獻策。李鎮要求相關工作人員要帶著感情、帶著責任做好老領導的服務保障工作，切實讓老領導安心、舒心、暖心?！吧眢w恢復得怎么樣？”“有什么困難需要組織解決？”李鎮來到鞍鋼工程發展公司和鞍鋼股份困難職工的家中，關切地詢問他們的病情和家庭狀況，鼓勵他們堅定信心、樂觀積極，祝愿他們生活一天更比一天好，并叮囑相關部門和單位的工作人員要時刻把困難職工的冷暖掛在心上，用心用情為他們排憂解難，給予他們更多的關心和照顧，讓他們充分感受到黨組織和企業的關愛和溫暖。
鞍鋼集團黨委副書記唐兵，黨委常委、總會計師謝峰，黨委常委、紀委書記閆立兵，黨委常委、副總經理徐世帥、劉文勝、遲鳴分別看望慰問老領導元東洙、馬鴻寬，老領導遺孀黃勤、付靜茹，走訪慰問鞍山鋼鐵、攀鋼、本鋼、凌鋼、鞍鋼礦業公司、鞍鋼眾元產業公司困難黨員、困難職工，向他們致以誠摯的新春問候和祝福。他們祝愿老領導和老領導遺孀健康長壽，繼續發揮黨性強、覺悟高、資歷深、經驗足的優勢，支持鞍鋼集團改革發展；鼓勵困難黨員和困難職工保持樂觀心態，堅定戰勝困難的信心和決心，并要求各級黨組織和各單位要切實幫助困難黨員和困難職工解決實際困難，做到思想上關心、精神上關懷、生活上照顧，做他們的堅強后盾，讓他們樂享企業改革發展成果。